Якщо відряджають внутрішнього сумісника Перед тим як направити працівника у відрядження потрібно оформити наказ про направлення працівника у відрядження. На період відрядження сплачують середній заробіток за робочі дні, що припадають на дні відрядження. Збережена копія
Для внутрішнього сумісництва діє стандартний порядок оформлення:
- Працівник пише заяву із проханням прийняти її посаду. …
- З працівником укладається трудовий договір, другий примірник залишається працівнику.
- Роботодавець видає наказ про прийом на роботу (про внутрішнє сумісництві).
Наявність другої роботи (як основний, так і за сумісництвом) не перешкоджає направленню працівника у відрядження 2 Положення, затв. Постановою Уряду від 13.10.2008 № 749 (далі – Положення).